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專業(yè)提供戰(zhàn)略，流程，人力資源整體解決方案

Specializes in providing strategies, processes, and human resource overall solutions

研究中心職能及研究模式

RESEARCH CENTER FUNCTIONS AND RESEARCH PATTERNS

研究中心職能及研究模式

咨詢案例研究

通過(guò)智林內(nèi)部案例和行業(yè)外部案例研究，可以有針對(duì)性地提高智林咨詢企業(yè)整體能力與水平，屬于公司內(nèi)部學(xué)術(shù)型研究機(jī)構(gòu)。
咨詢師新技能培訓(xùn)

組織在職咨詢師進(jìn)行前沿咨詢理念、技能、方法的培訓(xùn)；有效促咨詢技能發(fā)展和提高、確保企業(yè)咨詢方法和咨詢理念適應(yīng)時(shí)代發(fā)展、確保企業(yè)咨詢技術(shù)始終處于國(guó)內(nèi)前沿地位。
管理咨詢發(fā)展研究

以企業(yè)內(nèi)部咨詢研究專家牽頭并組織國(guó)際及國(guó)內(nèi)知名咨詢專家參與的模式，組織開(kāi)展專項(xiàng)課題研討、案例分析、方法和工具推演、經(jīng)驗(yàn)分享和交流等活動(dòng)。
前沿咨詢技術(shù)示范與推廣

以提高咨詢技能為己任，充分發(fā)揮中心的示范帶頭作用，向公司內(nèi)部咨詢師團(tuán)隊(duì)推廣和輸出優(yōu)質(zhì)咨詢理念、咨詢技能和方法并推廣最新的咨詢技術(shù)成果。從而滿足咨詢師團(tuán)隊(duì)專業(yè)化發(fā)展和人才持續(xù)培養(yǎng)和提高的需要。
對(duì)外咨詢學(xué)術(shù)和技術(shù)交流

參加國(guó)際和國(guó)內(nèi)咨詢技術(shù)交流活動(dòng)。不同咨詢公司之間由于知識(shí)背景不同，咨詢方法與方式的不同，這就造成為企業(yè)提供咨詢的方式方法的不同。通過(guò)不同咨詢公司和咨詢專家之間的交流，從而帶動(dòng)本企業(yè)咨詢研究，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。